福大委〔2015〕3号
各二级党组织，各学院，机关各部门、各单位：
为进一步做好本年度工作，经校党委常委会研究同意，现将《福州大学2015年工作要点》印发给你们，请遵照学校安排，认真对照要求贯彻执行。
中共福州大学委员会 福 州 大 学
2015年3月4日
福州大学2015年工作要点
2015年学校工作的总体要求是：以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，围绕学校第六次党代会的工作部署，坚持走以提高办学质量为核心的内涵式发展道路，继续深化高等教育改革，大力推进依法治校，圆满完成学校“十二五”规划收官之年和高水平“211工程”大学建设规划所确定的2015年度各项任务，全面提升学校综合实力和核心竞争力，为推进高水平“211工程”大学建设和实现创业型东南强校的宏伟目标而努力奋斗。
一、加快高水平“211工程”大学建设步伐
1.制订并落实好高水平“211工程”大学建设规划和专项规划。根据《福州大学高水平“211工程”大学建设目标管理责任书（2014～2017年）》和学院高水平大学建设行动计划论证、检评情况，制订《福州大学高水平“211工程”大学建设规划(2014～2017年)》专项规划，做好具体建设项目的答辩、遴选、年度建设项目安排及其预算资金额度调整工作。年底组织开展高水平大学建设中期检查。（党委办公室、校长办公室、发展规划与“211工程”办公室、党委宣传部、教务处、研究生院、科技处、社会科学研究管理处、人事处、学生工作部（处）、对外合作与交流处、计划财务处、实验室建设与设备管理处、科技与产业发展中心、科技开发部牵头负责）
2.适时启动学校“211工程”四期建设。根据国家部署，结合高水平“211工程”大学建设，适时启动、全力做好学校“211工程”四期建设规划、项目申报、项目遴选和立项论证等工作。（发展规划与“211工程”办公室牵头负责）
3.编制学校事业发展“十三五”规划和专项规划。做好学校“十二五”规划收官之年的任务完成和工作总结，启动并组织做好学校事业发展“十三五”规划和专项规划的编制工作。（发展规划与“211工程”办公室牵头负责）
4.不断提高依法治校水平。加强《福州大学章程》的学习、宣传和执行，建立健全董事会机构，根据“章程”进一步对学校各类规章制度进行修订和完善。制订《中共福州大学委员会关于坚持和完善党委领导下的校长负责制实施办法》，修订党委全委会、党委常委会、校长办公会议事规则，建立科学、民主、高效的决策机制。加强学术组织建设，修订《福州大学学术委员会章程》，健全以学术委员会为核心的学术管理体系，积极探索教授治学的有效途径。加强科研经费管理，修订科研经费管理办法。召开八届三次教代会暨十届三次工代会，健全师生员工参与民主管理和监督的工作机制。（党委办公室、校长办公室、党委组织部、党校、科技处、社会科学研究管理处、科技开发部、校工会牵头负责）
二、全面深化学校内涵建设
5.继续推进学科分层次建设工作。推进“学科高峰计划”，加快推进化学、化学工程与技术、土木工程、电子科学与技术等优势学科建设。推进“学科高原计划”,建设好数学、机械工程、电气工程、材料科学与工程、管理科学与工程、工商管理等基础较好的学科。推进“省级重点学科实力提升计划”,提升我校省级重点学科整体水平和实力。推进“校级重点学科建设计划”，建设好外国语言文学等10个校级重点学科。推进“学科国际化试点建设计划”，通过土木工程学科试点建设，探索国际化内涵和实施途径。推进“ESI世界前1%学科提升计划”，力争把数学、物理学和计算机科学等培育学科早日建成ESI世界前1%学科。（发展规划与“211工程”办公室、研究生院、科技处、社会科学研究管理处、人事处、对外合作与交流处、计划财务处、实验室建设与设备管理处牵头负责）
6.着力推进学位点的培育建设。着力推进一级学科博士点建设，做好迎接国务院学位办开展博士、硕士学位授权学科和专业学位授权类别动态调整和已有二级博士点申请增列为一级学科博士学位点申报的前期准备工作，努力实现我校博士点取得新突破。启动硕博士学位点的自我评估工作，分批分类对我校硕博士学位授权点进行合格评估，迎接国务院学位办开展的学位授权点专项合格评估。（研究生院牵头负责）
7.继续深化教育教学改革。全面推进本科教学工程，组织好2015年国家级、省级本科教学工程项目的申报建设工作，遴选32个优质专业作为品牌专业重点加以培育和建设，启动重点建设专业核心课程、通识教育选修核心课程、MOOC课程等三大课程建设计划和互联网教学资源建设计划。开展本科教学审核评估相关工作，组织开展校内第三批本科专业评估，迎接福建省教育评估中心专家进校进行审核性评估。深化多样化人才培养模式改革，积极推进工程教育专业认证工作。不断完善实践教学模式。着力建立培育国家级教学名师、国家级质量工程和国家级教学成果奖等标志性成果的机制。推进研究生公共课的改革和课程建设，推动教学内容、方式和手段改革，支持构建研究生网络互动自主学习系统，提高课程教学质量。遴选4～6个专业硕士学位点（领域）进行专业学位研究生教育综合改革试点，构建与行业职业资格标准相衔接的课程体系和实践体系，创造具有推广价值的经验。改革招生办法，在部分本科专业试行高考成绩与综合测评成绩、中学成长记录相结合的高考自主招生录取模式；研究生招生指标实行以提高培养质量为导向的动态调整办法，对部分高层次博士生导师试行“申请-考核”制招收博士研究生。大力推进大学生创新创业教育，成立创业研究院，加强创业教育工作理论研究，加快创新创业孵化基地建设，扩大创业影响力。（教务处、研究生院、学生工作部（处）牵头负责）
8.大力提升科技创新能力。瞄准国家和区域战略性新兴产业和重大需求，做好国家级自然科学重点、重大项目和人文社会科学重大研究项目的规划与申报工作，提升我校承担国家级重点重大项目的能力，争取科研总经费继续保持两位数增长、突破3亿元大关。继续推进 “2011协同创新中心”申报工作，集中我校化学学院、石油化工学院等校内资源全面推进“先进催化技术”国家级“2011协同创新中心”的申报工作，组织校级“2011协同创新中心”积极参与省级“2011协同创新中心”的认证工作。实施科研创新平台提升计划，带动优势学科发展，不断提升学校科研综合实力。加大力度推进标志性科研成果的产出，力争在国家科技奖数量、国际或国家标准制订、国际名刊论文和热点论文数量等方面有新的突破。举办3～5个高端学术一级会议，增强相关学科的国际知名度及影响力。（科技处、社会科学研究管理处、科技开发部牵头负责）
9.切实做好人事人才工作。全面组织实施“高水平大学建设师资队伍建设专项规划”，依托国家和省级人才计划项目，加大省级以上10类人才的引育力度，使学校高层次拔尖人才数量取得新突破。依托“旗山学者”（海外项目）、部分紧缺专业教授面向海内外公开招聘、选拔部分优秀应届博士毕业生留校工作等校内有利政策，大力实施优秀人才引进计划，实现引进100名博士的目标 。组织制订并出台《福州大学关于加强青年教师队伍建设的意见》，完善促进青年教师成长的长效机制。进一步从制度层面加快现有人才队伍的国际化进程。组织实施第三轮岗位设置与聘用管理工作，完成各类各职级人员的评定工作。根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》等有关文件,做好在编在岗人员参加养老保险及职业年金的准备工作。组织做好教师等各系列专业技术职务聘任工作。（人事处牵头负责）
三、大力推进开放式办学进程
10.加快国际化办学步伐。加紧与日本大阪府立大学磋商，推进福州大学国际学院筹建工作，完成向教育部申报程序并力争获批，争取2016年开始招生。拓宽海外学生招生渠道，利用各方资源成批成规模地招收外国留学生，加强海外教育基础设施建设和人员配备。拓展国际合作渠道，探索更多的合作形式，推动与海外高水平大学的学生交换项目、学分互认项目等。加强国际学术合作与交流，加大向国（境）外著名高校派遣教学科研管理人员及学生的力度，鼓励和支持校内条件成熟的专业，积极跟踪学科前沿动态，寻找新的研究方向和科研合作伙伴。加强海外智力引进工作，力争聘请更好更多的境外专家、学者来校长期工作、短期讲学、合作研究。加强与台港澳地区合作交流工作，继续开展对港免试招生工作，派出350名左右的学生赴台湾铭传大学、东吴大学、海洋大学等进行为期一年的学习，力争与台港澳地区高校在交流与合作的领域、深度方面向纵深发展。（对外合作与交流处、科技处、后勤管理处、基建资产管理处、人事处牵头负责）
11.不断提高服务社会的贡献度。加快国家大学科技园建设，保证旗山园区建设有序展开、确保研发平台如期入驻，完善怡山园区主体功能和创新创业公共服务体系，争取尽快签订晋江科教园建设协议，依托科技园创造条件积极申报“省级科技企业孵化器”，做好迎接国家大学科技园考核准备工作。进一步创新优化横向科技政策环境，充分调动广大教职员工参与横向科技的积极性和提高参与率，重点推动产学研合作向发达县市区级延伸，力争横向科研经费总量继续保持两位数的增长速度。大力推进福州大学智库建设，根据国家和福建省、学校学科发展需要，针对经济社会发展的重要问题，结合学校特色和学科优势，打造3～4支紧密型研究团队，加强标志型研究成果的规划与顶层设计工作。（科技与产业发展中心、科技开发部、国家大学科技园管委会办公室、党委办公室、校长办公室、社会科学研究管理处牵头负责）
12.实现服务校友工作新提升。设计若干具体校友服务项目，在招生、招聘、科技和项目合作等方面为校友提供更多服务。继续实施校友资源拓展工程，促使学校与校友或校友主导单位的科技合作项目在数量和质量上都有所提升，争取更多校友或校友主导、校友推介、联系的企业到校招聘毕业生，完善福大校友会学生创业联盟基地。着力实施以项目、服务、宣传促捐赠计划，落实校友捐赠项目，健全捐赠项目的使用、管理信息反馈制度，力争在全国高校基金会中形成1个示范性的品牌项目。成立1～2个区域和行业校友会，推动漳州、三明、泉州、厦门等校友会换届，推动境内外校友会继续开展具有特色的校友联谊活动，增强母校的凝聚力和影响力。（校友会、学生工作部（处）、校团委、科技处牵头负责）
四、加强和改进党的建设和思想政治工作
13.巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果。做好整改落实“回头看”工作，推进专项整治，着力抓好整改措施的落实和整改承诺的兑现。完善反“四风”、改作风制度建设，形成系统完备、务实管用、执行有力的作风建设长效机制。在处以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，结合专题教育推广民情工作机制，建立密切联系师生员工、帮助师生排忧解难的制度体系。（党委组织部、党校、党委办公室、校长办公室、校纪委牵头负责）
14.加强领导班子和干部队伍建设。深化干部选拔任用制度改革，修订出台我校干部选拔任用工作相关制度，深入解决干部工作“四唯”问题。从严把好干部选用关，防止带病提拔、带病上岗，重点把好动议提名关、考察考核关和程序步骤关。落实中层干部职务任期制，加大学院、机关部门、公共服务单位之间的处科级干部交流力度，保持干部队伍生机活力。加强干部队伍能力建设，分期分批选派中层干部赴国内外知名院校进行研修，努力建设一支专业化、现代化、国际化的干部队伍。（党委组织部、党校牵头负责）
15.深化党的建设制度改革，加强基层党建工作。落实党建工作责任制，坚持“书记抓、抓书记”，健全党建工作述职考评机制。建立健全党代表任期制，促进党代会代表在任期内积极发挥作用，探索党的代表大会闭会期间发挥代表作用的有效途径。深入推进党员质量工程，不断完善“3221”教育培训体系，大力加强党建精品工程建设。持续推动服务型基层党组织建设，开展薄弱基层党组织提升工作。创新党建活动载体，推进党建工作信息化，进一步提高基层党组织和党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力。（党委组织部、党校、党委办公室、校长办公室牵头负责）
16.加强机关效能建设。全面推动我校效能督查工作，把落实学校重大决策部署作为机关效能建设的重要内容，重点督查决策部署中有关提高人才培养水平、深化教育体制改革、建设高素质教师队伍、教育质量保障体系和基本公共服务体系等内容，确保学校各项工作有效落实。进一步改进机关工作作风，开展专项效能督查，提升服务保障水平。加强对效能督查结果的运用，明确效能督查责任追究办法，对效能督查中发现的问题，责令限期整改，对未按照督办要求进行整改或整改不力的予以通报批评。（党委办公室、校长办公室、监审处牵头负责）
17.加强宣传和思想政治工作。深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育，加强具有中国特色、时代特征的哲学社会科学学术理论体系和学术话语体系建设，弘扬中国优秀传统文化，牢牢掌握高校意识形态工作领导权、管理权和话语权，强化师生的政治意识、责任意识、阵地意识和底线意识。提升师生思想道德素质，不断壮大高校主流思想舆论，使社会主义核心价值观内化于心、外化于行，成为全体师生的价值追求和自觉行动。扎实推进对外宣传工作。加强马克思主义学院学科水平建设，加大内培外引力度，提高师资科研学术水平，推进学科团队建设，全面推进思想政治理论课教学改革。实施高水平大学生思想政治教育工程、大学生创新创业引领工程、大学生人性化服务工程、辅导员职业能力提升工程、本土化易班建设工程等五大工程，全面培养学生社会责任感、创新精神和实践能力。（党委宣传部、社会科学研究管理处、学生工作部（处）、校团委牵头负责）
18.推进党风廉政建设。落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，抓好纪检监察审计各项工作，为学校改革发展提供纪律保证。抓好惩防体系五年工作方案的落实，保持惩治腐败高压态势，做到有案必查、有查必果、有腐必惩，及时通报案件查处情况，做到查处一个案件、教育一批干部、健全一套制度、解决一类问题。继续抓好科研、基建、采购、财务、资产、招生等重点领域的监察工作，突出问题导向，由日常监察为主转变为重点抽查为主。进一步向法纪审计、内控审计拓展审计职能，完善工程建设专项监察和审计监督的协作机制，做好干部经济责任审计、基建修缮工程审计、专项审计、科研审签等各类审计和资金审核工作。（党委办公室、校长办公室、校纪委、监审处牵头负责）
五、改善办学条件和校园环境
19.进一步增强财务和后勤保障能力。进一步建立健全与高水平大学建设相适应的财务管理体制，深化预算管理制度及分配制度改革，加强清理专项经费工作和对二级独立核算单位的监督管理。做好2015年基建项目的建设工作，确保6月底前学生网球训练中心竣工，8月底前完成国家大学科技园一期工程1#楼、3#～6#楼及一期配电房、室外总体的施工、交付使用，9月底前完成紫金矿业学院教研楼室外总体建设，10月初开工建设石油化工学院教研楼和第六期研究生公寓，督促相关单位加快石油化工学院泉港校区建设进度。持续保障和改善民生，进一步完善绩效考核体系，规范后勤管理流程，为师生生活提供优质后勤服务。根据学校新的党政办公用房调整方案，做好学校党政办公用房调整工作。（计划财务处、基建资产管理处、后勤管理处、党委办公室、校长办公室牵头负责）
20.不断完善公共服务体系。继续加强图书信息资源建设，进一步拓展服务项目，完善福州地区大学城文献信息资源共享平台建设。加强馆藏档案资源开发利用，拓展珍贵实物档案和名师档案征集范围，稳步推进数字档案馆平台建设。认真组织国家实验教学示范中心和虚拟仿真实验教学中心的申报工作。启动数字化校园二期三阶段的建设，提升超算中心对重点学科和重点行业的服务支撑能力，增强网络和数据中心运行的稳定性、可靠性和安全性。完成测试中心入驻国家大学科技园的整体搬迁和大批量仪器的集中采购工作，组建常规化仪器共享平台，与国家级科研平台形成优势互补、共同发展的深度合作机制。充分发挥机电工程实践中心素质教育平台的作用，加大开放教学力度，进一步优化实践教学体系，有效提高“实践中心”软硬件资源的使用效率，力争成为学校开展工程素质培养、创业教育、培养创业型人才的主要依托基地，以及为社会提供专有技术培训和技术服务的资源共享基地。（图书馆、档案馆、信息化建设办公室、实验室建设与设备管理处、测试中心、机电工程实践中心牵头负责）
21.进一步加强校园文化建设。开展校园文化建设系列活动，扎实推进校园文化建设“十二五”专项规划，以项目带动建设，不断提高学校发展的软实力。推动文化馆群建设，打造以校史馆为龙头、相关学院分馆为支撑的文化馆群，加强互联互动、发挥集群效应，使之成为参观学习、文化传承和社会服务的重要基地。推进文化传承创新，积极申报省、教育部校园文化建设优秀成果，培育和推广校园文化品牌，加强闽台文化、闽商文化、海洋文化和传统文化等的学术研究和推广，服务国家战略。举办各类艺术实践活动，提高我校学生艺术素养，提升校园文化品位，繁荣我校文化育人的氛围。（党委宣传部、校团委牵头负责）
六、维护校园和谐稳定
22．着力夯实统一战线工作基础。继续加强统一战线思想建设，引导统一战线广大成员更加坚定与中国共产党同心同德、同心同向、同心同行的信心和信念。深化“海西春雨行动”，加大帮扶南日岛建设力度。进一步加强党外干部队伍建设。注重发挥统一战线广大成员的优势和作用，积极建言献策，围绕中心展示作为。（党委统战部牵头负责）
23．高度重视离退休老同志工作。落实离退休老同志的各项政治待遇和生活待遇，充分发挥二级党组织在离退休党建工作中的作用，加强离休直属党支部和退休直属党支部建设。加强离退休活动阵地建设，加强各涉老组织的自身建设，支持涉老组织开展有益于老同志身心健康的活动。做好校、院两级“关工委”活动，发挥老教授、老科技工作者的作用。（党委组织部、离退休工作部（处）、校团委牵头负责）
24.切实做好安全稳定、信访和国防教育等工作。加强人防、物防和技防体系建设和校园治安防控工作，加大对案件多发地段、部位以及薄弱环节的安全检查和管理力度，加强对校园内举办各类大型活动的管理，预防各类事故的发生。加强突发应急预案体系建设，严格校园各项安全管理，切实提高校园防暴恐能力，不断提升防范和处置能力。加强校园消防安全和校园交通安全工作。深入开展“标准化提升三年行动”和“平安校园等级创建”活动。加大全国两会、国内外重大事件等重要敏感时期、节点的信息收集力度，强化信访信息分析研判。完善国防教育机制，深化双拥共建工作，落实征兵优惠政策，努力提高人武工作水平。（保卫部、人武部、学生工作部（处）、信访督查办公室牵头负责）
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