信息来源：暂无 发布日期: 2007-01-03 浏览次数:

11月29日下午，全校干部工作动员大会在校逸夫科教馆礼堂召开。校领导王豫生、叶辉玲、林翔、王新民、陈国南、房贞政、范更华，校长助理陈尚义、黄斌出席了大会，全校处、科级干部，在外挂职干部及专家服务团成员，副高以上职称教师，离休直属党支部、退休党总支正副书记，各民主党派、侨联负责人，各级政协委员、人大代表，校工会副主席、部门工会主席等近500人参加了动员大会。动员大会由校党委叶辉玲副书记主持。

这次大会是继学校1999年处级干部竞争上岗和2003年处级干部调整配备之后的又一次处级干部调整交流和竞争上岗工作动员会。会上，校党委王豫生书记作了题为《统一思想　积极参与 为东南强校建设提供坚强的组织保障》的报告，对做好这次处级干部调整交流和竞争上岗工作进行动员和部署。

王书记指出，做好这项工作我们有着近十年的经验和基础，是新时期干部工作一种新的深化和延伸，也是我校广大干部、教师、职工的愿望。王书记强调，做好这项工作最重要的是做到“三讲”：一是要讲大局。要顾全大局，正确摆正自己位置，正确对待个人得失，站在学校事业发展全局的高度,正确处理好个人利益与全局利益的关系,自觉服从大局,积极服务大局，主动维护大局，适应新的选干模式，正确对待进退去留转。二是要讲党性。讲党性就是对党员干部要有更高要求，对从事组织工作的同志要有更高要求。干部调整工作就是对领导干部一次党员意识和党性观念的重要考验，是对保持共产党员先进性教育活动成效的一次实际检验。三是要讲风格。讲风格的最低要求就是守纪律，高风亮节是更高的要求。大家都希望有个公平、公正的用人、择人环境，大家也都十分反感、十分憎恶那种违反纪律要求的不正当行为。王书记希望大家统一思想，以平稳的心态、积极的姿态和良好的状态，摆正位置，主动参与，积极配合校党委开展好工作，并要以这次干部调整交流和竞争上岗工作为契机，着力建设一支政治坚定、能力突出、结构合理、奋发有为、开拓创新、充满活力的干部队伍，为顺利完成福州大学“十一五”发展规划任务，为实现东南强校战略目标提供坚强的组织保障。